 |
 |
 |
GUANAJUATO
La entrada en vigor de la nueva Ley del ISSSTE, el primero de abril, disparó las jubilaciones en el gremio magisterial, pues a partir de enero de 2010 empezarán a aplicarse tablas dinámicas que aumentarán gradualmente la edad para tener derecho a una pensión por cesantía en edad avanzada o por edad y tiempo de servicio.
Mientras en 2006 se jubilaron alrededor de 700 maestros según cifras oficiales, de mayo a la fecha del presente año han cubierto ese trámite aproximadamente 800, según estimaciones de Jorge Laguna, secretario de Pensiones y Jubilaciones de la Sección 13 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE).
El entrevistado comentó que, en otras circunstancias, la cifra de jubilados en ese lapso habría sido muy inferior y calculó que desde entonces los retiros de profesores que deciden vivir de una pensión se incrementaron en un 90 por ciento, y que esa tendencia se mantendrá hasta el 2009.
Laguna estimó que por la inquietud o desconocimiento de la nueva Ley del ISSSTE, con la consecuente incertidumbre, muchos profesores que desde hace dos o tres años ya tenían derecho a retirarse, se han decidido a tomar esa decisión.
Los trabajadores que hubieren cotizado 30 años o más y las trabajadoras que hubieran cotizado 28 años o más, tendrán derecho a pensión por jubilación conforme a la siguiente tabla: Los trabajadores que cumplan 55 años de edad o más y 15 años de cotización o más al Instituto, tendrán derecho a una pensión de retiro por edad y tiempo de servicios. El monto de la pensión de retiro por edad y tiempo de servicios, será equivalente a un porcentaje de sueldo que se define de la siguiente manera:
Años-- Edad mínima de---Edad mínima de jubilación
jubilación de trabajadores--de trabajadoras
2010 y 2011---51----49
2012 y 2013---52----50
2014 y 2015---53----51
2016 y 2017---54----52
2018 y 2019---55----53
2020 y 2021---56----54
2022 y 2023---57----55
2024 y 2025---58----56
2026 y 2027---59----57
2028 en adelante--60--58
15 años de servicio----50%
16 años de servicio----52.5%
17 años de servicio----55%
18 años de servicio----57.5%
19 años de servicio----60%
20 años de servicio----62.5
21 años de servicio----65%
22 años de servicio----67.5%
23 años de servicio----70%
24 años de servicio----72.5%
25 años de servicio----75%
26 años de servicio----80%
27 años de servicio----85%
28 años de servicio----90%
29 años de servicio----95%
La edad a que se refiere este apartado, se incrementará de manera gradual conforme a la siguiente tabla:
Años---Edad para pensión por edad y tiempo de servicios
2010 y 2011--56
2012 y 2013--57
2014 y 2015--58
2016 y 2017--59
2018---en adelante 60
Asimismo, tendrán derecho a pensión por cesantía en edad avanzada, los trabajadores que se separen voluntariamente del servicio o queden privados de trabajo después de los 60 años de edad y que hayan cotizado mínimo 10 años al instituto. La pensión a que se refiere este apartado, será equivalente a un porcentaje del sueldo que se define en los siguientes porcentajes:
60 años de edad 10 años de servicios--40%
61 años de edad 10 años de servicios--42%
62 años de edad 10 años de servicios--44%
63 años de edad 10 años de servicios--46%
64 años de edad 10 años de servicios--48%
65 años ó más de edad 10 años de servicios--50%
Por lo pronto, los docentes pueden jubilarse los días primero o 16 de cada mes, y el primer día de octubre muchos culminan ese trámite para llevarse el aguinaldo porque su prejubilación termina el 31 de diciembre.
"Hay un detalle importante del por qué se quieren jubilar el primero de octubre: porque en tal caso, tienen en octubre, noviembre y diciembre los 3 meses a que tiene derecho como licencia prejubilatoria y, a partir del primero de enero (del año siguiente) ya es jubilado y recibe el incremento a los salarios mínimos... y la otra cuestión es que se recomienda que se jubilen después del 16 de mayo, porque también reciben un incremento por el día del maestro", explicó.
Y mientras el primero de octubre de 2006 cumplieron ese trámite 140 maestros, el mismo día de este año lo hicieron 260, casi el doble, a través de la Sección 13 del SNTE, pero Laguna aclaró que hay quienes gestionan su jubilación directamente en la Secretaría de Educación de Guanajuato (SEG), por lo que la cifra total podría oscilar en los 500 maestros retirados a partir de ese día.
HABRÍA HASTA 800 TRÁMITES
Es pues, el primero de octubre, el día que se culminan más trámites de jubilación, pero el secretario de Pensiones y Jubilaciones estimó que de mayo a la fecha se han jubilado entre 450 ó 500 a través del SNTE y alrededor de 300 a través de la SEG, por lo que en total podrían ser 800 de entonces a ahora, cifra superior a los que se registraron durante todo el año pasado.
- ¿Este ritmo se puede mantener? - Se va a incrementar, casi puedo asegurar que el próximo año aumentará más, mientras se acerque la fecha de entrada en vigor de la nueva Ley (en cuanto al aumento de la edad para acceder a una pensión) y la cuestión todavía es que el maestro tiene la facultad de jubilarse cada primero y 16 de todos los meses del año...menos diciembre, que no se recomienda.
- ¿Si ahora van como 800 de mayo a la fecha y aún quedan dos años, hablaremos de tres mil (jubilados hasta antes del primero de enero de 2010)? - Mínimo, esto está creciendo mucho y, por otro lado, quien tiene el derecho lo puede aplicar en cualquier momento, como los que ahora se jubilan que ya habían cumplido su tiempo e incluso hay gente que se ha jubilado y tiene 50 y más años de servicio.
Cuando el año pasado preguntaban solamente, ahora muchos ya se están jubilando "De hecho, ahora se tienen muchos jubilados para el primero y 15 de noviembre, primero de diciembre, 15 de enero y primero de febrero (del 2008).
Desde ahora ya se comienza a tener (solicitudes con ese propósito) y entonces sí se ha dado un incremento sustancial en jubilaciones, la gran mayoría de ellos, de trabajadores que desde el año antepasado ya tenían derecho", añadió Jorge Laguna.
En ese tenor, comentó que mientras en 2006 en el mes de noviembre se tenían ocho jubilaciones, ahora, este año serán entre 40 y 50. El hecho de que actualmente existan aproximadamente 7 mil 400 maestros jubilados, y de que de mayo de este año a antes del primero de enero de 2010 unos tres mil docentes se animen a cubrir ese trámite, da una idea del efecto de la nueva ley del ISSSTE entre quienes actualmente tienen derecho a retirarse por cesantía en edad avanzada o por edad y tiempo de servicio.
LAS PLAZAS SE MANTIENEN
Jorge Laguna comentó que es bueno que maestros tomen la decisión de jubilarse, pero también para el magisterio en la educación básica, porque eso permite que se incorpore a esa actividad gente joven con ganas de involucrarse en el proyecto de elevar la calidad educativa, aunque subrayó que eso no significa que ahora no sea buena.
El secretario de Pensiones y Jubilaciones de la Sección 13 del SNTE aclaró que las plazas que dejan quienes se jubilan se mantienen y pueden ser ocupadas por maestros con derecho a concursar por una doble plaza o gente que se incorpore por primera vez a la tarea de impartir clases.
Las jubilaciones abren una oportunidad de empleo a quienes carecen de un espacio. "Ahí está la plaza, hay compañeros que tienen derecho a doble plaza, hay otros que quieren que se apoye a sus hijos", dijo, pero precisó que la cuestión política laboral la determinan las delegaciones regionales de Educación de la SEG y que el SNTE se mantiene al margen de ese proceso.
Acompañado de Gildardo Herrera Buendía, maestro comisionado a la Secretaría de Pensiones y Jubilaciones, Laguna comentó que lo estipulado en la nueva Ley del ISSSTE en materia de jubilaciones impactará a quienes empezaron a impartir clases en 1980 a la edad de 19 años porque para el 2010 no tendrán la edad mínima requerida.
"Si alguien (actualmente) tiene 35 años de servicio y 55 ó 60 años de edad, la ley ya no le afecta; siempre y cuando acepte quedarse en la ley anterior modificada, no tienen problema, pero posiblemente ya tomaron la decisión de retirarse", concluyó.
publicidad
